Będzie wiadomo, ile zarabia kolega przy biurku obok. Kolejne zmiany w prawie pracy
Kandydaci do pracy mają prawo wiedzieć, ile mogą zarobić, a pracownicy dowiedzą się, jaką pensję otrzymują ich koledzy po fachu. Z kolei ogłoszenie o pracę musi być neutralne płciowo, a rekruter nie może pytać o zarobki u byłego pracodawcy... Czytaj dalej
